Der Tourismus-Marketingmanager bei DMOs, Hotelketten oder Reiseveranstaltern plant Kampagnen, betreut Agenturen, steuert Social-Media-Accounts und misst Conversion in Booking-Engines. Der Unterschied zu generischem Marketing: starke Saisonalität, Multi-Channel-Tracking von Awareness bis Buchung und tiefes Destination-Storytelling.

SCHNELLFAKTEN

Gehalt DACH: 42.000–80.000 € brutto/Jahr

Einstieg: Marketing- oder Tourismusstudium + Digital-Marketing-Zertifikate

Abteilung: DMO / Hotelkette / Reiseveranstalter

SCHNELLFAKTEN

Gehalt DACH: 42.000–80.000 € brutto/Jahr

Einstieg: Marketing- oder Tourismusstudium + Digital-Marketing-Zertifikate

Abteilung: DMO / Hotelkette / Reiseveranstalter

Ein Arbeitstag im Überblick

9:00 Uhr Standup mit Performance-Marketing-Team: Gestern-Zahlen Google Ads, Meta, TikTok. Vormittag: Creative-Briefing mit Agentur für neue Kampagne. Mittags: Content-Review mit Social-Media-Team. Nachmittag: KPI-Reporting, A/B-Test-Analyse, Strategie-Meeting. Abends: Influencer-Kooperations-Gespräche.

Kernaufgaben und Verantwortung

  • Kampagnenplanung pro Saison und Quellmarkt
  • Marketing-Budget-Steuerung (Paid Media, Content, Influencer, Events)
  • Steuerung externer Agenturen (Kreativ, Media, PR)
  • Performance-Marketing: Google Ads, Meta Ads, Amazon Travel, TikTok
  • Content-Strategie: Blog, YouTube, Instagram, Newsletter
  • Influencer-Management und Reisejournalisten-Kooperationen
  • Konversions-Tracking von Awareness bis Buchung

Was diese Rolle mitbringt

  • Marketing- oder Tourismus-Studium
  • 3–6 Jahre Digital-Marketing-Erfahrung, idealerweise mit Reise-Fokus
  • Daten-Kompetenz (GA4, Attribution-Models, ROAS)
  • Content-Kompetenz und Storytelling
  • Agentur-Steuerung und Creative-Brief-Kompetenz

Ausbildung und Einstieg

Marketing- oder Tourismus-Studium plus Karriere in Agentur oder DMO/Reiseveranstalter. Einstieg als Marketing Manager oder Performance Marketing Specialist, Aufstieg zum Senior/Head über 5–8 Jahre. Google-Ads-Zertifikate, Meta-Blueprint und HubSpot-Zertifikate als Weiterbildungs-Anker.

Karrierepfade

Senior Marketing Manager einer Destination/Marke, dann Head of Marketing oder Marketing Director. Alternative: Start-up im Travel-Space, Agentur-Gründung, Consulting.

HÄUFIGE FRAGEN

Wie hoch sind typische Marketing-Budgets?

Kleine DMO: 300.000-800.000 Euro. Grosse DMO: 5-20 Mio Euro. Hotelketten-Marketing: abhaengig vom Portfolio, grosse Ketten investieren 200+ Mio Euro jaehrlich global.

Welche Tools muss ich koennen?

Google Ads, Meta Ads Manager, Google Analytics 4, Excel auf Advanced-Niveau, ein CMS (WordPress, Contentful), ein Email-Marketing-Tool (Salesforce, Mailchimp), HubSpot oder Salesforce CRM.

Wie saisonal ist der Job?

Peak der Arbeit im Q1 (Winter-Kampagnen) und Spaetsommer (Herbst/Winter-Buchungen). Stabileres Workload-Profil als im klassischen Stationen-Verkauf.