Der Event Manager plant und realisiert Veranstaltungen von Tagungen und Firmenfeiern über Hochzeiten bis zu Kongressen. Die Rolle verbindet kreatives Konzept-Denken mit strengem Projektmanagement und steht zwischen Kunde, Küche, Service, Technik und externen Dienstleistern. In Hotels mit aktivem Bankett-Betrieb ist der Event Manager einer der zentralen Umsatzträger — im Event-Segment entsteht oft ein beträchtlicher Anteil des Hausumsatzes.

SCHNELLFAKTEN

Gehalt DACH: 30.000–50.000 € brutto/Jahr, Director-Level 70.000 €+

Einstieg: Veranstaltungskaufmann-Ausbildung oder Event-Management-Studium

Abteilung: Banquet / MICE / Events

Ein Arbeitstag im Überblick

Der Tag teilt sich in Planung (Bürozeit) und Execution (Event-Tage) auf. Vormittags E-Mail-Triage, Kundentermine, Briefing der Bankett- und Küchen-Teams, Budget-Abstimmung. Am Event-Tag selbst startet die Arbeit 6 bis 8 Stunden vor Event-Beginn mit Setup-Kontrolle, Dienstleister-Koordination, letzter Kundenabsprache. Während des Events ständige Präsenz, Troubleshooting, Gast-Interaktion. Nach dem Event Nachbesprechung, Feedback-Auswertung, Abrechnung.

Aufgaben und Verantwortung

  • Kundenberatung und Angebotsentwicklung für Veranstaltungen
  • Kreative Konzept-Entwicklung (Themen, Deko, Ablauf)
  • Kalkulation, Budget-Verantwortung, Up- und Cross-Selling
  • Koordination aller internen Abteilungen (Küche, Service, Technik, Housekeeping)
  • Dienstleister-Management: Floristen, Fotografen, DJs, Agenturen
  • Ablauf-Regie am Event-Tag
  • Nachbereitung: Abrechnung, Debrief, Kundenfeedback
  • Pflege des CRM und Follow-up für Folgebuchungen

Ausbildung und Einstieg

Zwei klassische Wege: die duale IHK-Ausbildung Veranstaltungskaufmann/-frau (3 Jahre) oder ein Studium in Event-, Tourismus- oder Hotel-Management. Zusatzqualifikationen wie Certified Meeting Professional (CMP) oder Geprüfter Event-Manager IHK stärken das Profil. Einstieg meist als Event Coordinator nach Ausbildung oder Trainee-Programm. Nach zwei bis vier Jahren folgt der Wechsel zum Junior Event Manager mit eigenverantwortlicher Projektverantwortung.

Trends und Herausforderungen

Hybrid-Events mit Live-Streaming sind nach der Pandemie zum Standard geworden — Event Manager müssen heute digitale und physische Formate gleichzeitig planen. Sustainability wird zum Vergabekriterium (Zero-Waste-Catering, regionale Zulieferung, Zertifizierungen). Wer heute einsteigt, baut Projektmanagement-Disziplin und digitale Produktions-Kompetenz parallel auf.

Weiterfuehrend: EVVC — Europaeischer Verband der Veranstaltungs-Centren

KARRIERE-PFAD
Rolle Gehalt Jahre Nächste Station
Event Coordinator 28.000–36.000 € 1–2 Junior Event Manager
Junior Event Manager 34.000–42.000 € 2–3 Event Manager
Event Manager 38.000–55.000 € 3–5 Senior Event Manager
Senior Event Manager 48.000–65.000 € 3–5 Director of Events
Director of Events 62.000–90.000 € Agentur / VP MICE
SKILL-CHECK
0/0

Passt die Event-Manager-Rolle zu dir?

Hake die Punkte ab, die auf dich zutreffen. Sechs oder mehr Treffer sprechen für eine gute Passung.

HÄUFIGE FRAGEN

Was verdient ein Event Manager im Hotel?

In DACH 30.000 bis 50.000 Euro brutto. In Luxushotels und großen Kongress-Häusern 55.000 bis 70.000 Euro. Director of Events 70.000 bis 100.000 Euro.

Welche Ausbildung ist sinnvoll?

Veranstaltungskaufmann/-frau (IHK, 3 Jahre dual) oder Studium Event- oder Tourismusmanagement. CMP (Certified Meeting Professional) ist international anerkannt und stärkt die Position für MICE-Rollen.

MICE oder Private Events?

MICE (Meetings, Incentives, Conferences, Events) ist in Business-Hotels dominant, Private Events (Hochzeiten, Firmen-Feiern) in Resort- und Boutique-Häusern. Spezialisierung lohnt sich.

Wie stressig ist der Job?

Hoch — Event-Tage dauern 12 bis 18 Stunden, Wochenendarbeit ist Standard. Dafür planbare Zeiten in der Vorlaufphase mit klassischem Bürorhythmus.

Agentur oder Hotel?

Hotels bieten Stabilität und wiederkehrende Formate, Agenturen mehr Abwechslung und höheren Project-Einkommen. Viele wechseln im Laufe der Karriere zwischen beiden Welten.